Um currículo bacana de jovem aprendiz pode ser a chave pro mercado de trabalho! Só que muita gente fica meio perdida sobre o que botar (ou não) no papel para ter mais chance de conseguir a vaga.
Mas não se estresse: no decorrer desse texto, a gente vai te ensinar como fazer um currículo excelente!
As vagas de jovem aprendiz (ou jovem aprendiz) não requerem experiência e são para jovens entre 14 e 24 anos.
Um currículo que te garantirá uma vaga pode ser a chave do sucesso no mercado de trabalho, principalmente para quem está começando como jovem aprendiz. Mas é normal ficar com dúvida do que colocar ou não, para ter mais chance de conseguir uma vaga.
Vamos te ajudar! Nesse artigo, a gente te ensina como fazer um currículo show de bola.
As vagas de jovem aprendiz não pedem experiência e são para quem tem entre 14 e 24 anos. Mas, mesmo com carteira assinada e benefícios, a carga horária é menor para não atrapalhar os estudos.
Fique atento, pois aqui embaixo a gente te mostra como fazer um currículo excelente para menor aprendiz, e ainda te conta os erros que você não pode cometer para conseguir ser chamado para as entrevistas.
Como fazer um currículo de para está de Aprendiz
Olha só, mais embaixo a gente explica o que é preciso ter em um currículo de jovem aprendiz e como preencher cada campo certinho:
1 – Informações pessoais
- Seu nome (coloca bem grande, no começo do currículo);
- Endereço;
- Telefone para contato;
- E-mail (é melhor criar uma conta só para assuntos profissionais);
- Data de nascimento;
- Estado civil.
2 – Objetivo
Nesse campo, você fala qual cargo ou área você quer trabalhar na empresa. Coloca “Jovem aprendiz” sem aspas, claro!
3 – Qualificações
Aqui você fala das suas habilidades importantes para vaga. Pode ser coisas como:
- Saber mexer com informática;
- Falar outra língua;
- Ser bom em apresentações.
Mas olha só, o resumo das suas qualificações tem que ter no máximo dez linhas e não é obrigatório. Você decide se quer colocar ou não no seu currículo.
4 – Formação
Informe sua escolaridade, indicando se está cursando ou já terminou o ensino fundamental, médio ou superior. Coloque o tipo de formação, nome da instituição (colégio ou faculdade) e ano de conclusão (caso ainda esteja cursando, coloque o ano previsto).
Se você fez ou faz um curso técnico, integrado ou não ao ensino médio, coloque nesse campo também.
5 – Cursos
Inclua cursos de qualificação profissional, informática e idiomas que você tenha feito. Informe o nome de cada curso, a instituição onde foi realizado, mês e ano de conclusão.
6 – Experiência
Se você não tem experiência formal, não se preocupe! Lembre-se de que as vagas de jovem aprendiz não exigem experiência. Mas, se tiver alguma experiência informal, como trabalho em um negócio familiar, empregos temporários ou trabalho por conta própria, inclua-se nesse campo.
7 – Atividades extracurriculares
Destacou suas atividades extracurriculares, como trabalhos voluntários, participação em organização de eventos, prêmios e menções honrosas recebidas no colégio e participação em palestras e eventos como ouvinte. Informe o nome da atividade, data de realização e local.
Com essas informações, você já pode fazer um currículo completo e bem organizado para se candidatar às vagas de jovem aprendiz. Boa sorte!
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A seguir, todas as informações referentes ao seu histórico escolar e experiências profissionais devem ser incluídas, colocando tudo o que achar válido para os responsáveis conseguirem atrair-se por seu perfil.
Por fim, qualificações e cursos extras também devem estar presentes em um currículo para estagiário ou aprendiz, visando despertar o interesse do contratante com alguns adicionais que você que, dentre outros candidatos, podem tornar-se diferenciais.
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