O grupo Honda Brasil está presente em nosso país desde 1971, data esta onde se iniciou o processo de importação e produção de motocicletas em Manaus (AM), atualmente existem mais de 20 milhões de unidades produzidas, em 1992 criou a Honda Automóveis do Brasil, criando competitividade com outras marcas iniciando o processo de importação.
Em 1997 acelerou a produção nacional na fábrica Sumaré, em São Paulo, oferecendo muitas vagas de emprego, melhorando o cenário econômico e aumentando as chances dos consumidores de possuírem um automóvel de qualidade com preço acessível, desde então a intenção da marca era expandir mais no território nacional com outra fábrica.
E após alguns anos de negociação e muito trabalho, a obra da segunda fábrica da Honda Automóveis do Brasil foi concluída, a inauguração aconteceu no dia, 09 de Abril de 2015, em Itirapina, localizada a 200 Km da capital paulista, a cerimônia foi fechada e aconteceu no prédio que produz os automóveis.
O investimento total foi de R$ 1 bilhão de reais que inclui a aquisição de terreno, área construída, compra de equipamentos e instalações, a unidade possui cerca de 5,8 m² e empregará aproximadamente dois mil funcionários, o primeiro projeto da unidade é a produção do novo Honda Fit.
A montadora produz em território nacional 120 mil automóveis, e com a aquisição da segunda fábrica este número parte para 240 mil automóveis por ano, o aumento da demanda gera mais empregos, acelerando a produção de veículos e melhorando a economia do país e da área local.
Ofertas de Trabalho
Devido à crise que algumas montadoras estão enfrentando, está é uma ótima oportunidade para quem tem experiência no setor automobilístico, as vagas disponíveis são muitas, desde serviços no pátio de produção, a outras áreas como seguimento de negócios, administrativos e serviços gerais.
Para fazer parte desta companhia os interessados devem acessar o site em http://www10.honda.com.br/itirapina e selecionar a área Recursos Humanos e cadastrar o currículo no banco de talentos da montadora, o processo seletivo ocorre através de dinâmica de grupo, provas para analisar o conhecimento especifico de cada área e entrevista pessoal.